【すき家】バイトスレ牛丼48杯目【客厳禁】
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コチラはすき家アルバイト店員が集い雑談・情報交換・日頃のストレスを発散するバックヤードにつき、お客様の書き込みは固く固くお断りしています。
お客様は丼板すき家スレへご移動願います。
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すき家公式
PC版 https://www.sukiya.jp/
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匿名掲示板の匿名スレッドですが、同じすき家で働く者、
縁あって同じスレに集いしもの同士であります。
書き込みに対してのレスポンスですが
相手への敬意を忘れての｢脊髄反射型｣｢刺激反応型｣レスは慎みましょう。
人間ですから脳みそを通してから相手へのレスポンスをしましょう。
｢嫌なら辞めろ｣等の見る者を不快にさせる様な書き込みもやめましょう。
次スレは>>950を踏んだ人が立ててください。
950が立てられない場合は別の人が宣言をした後立てて下さい。
※前スレ
【すき家】バイトスレ牛丼44杯目【客厳禁】
https://itest.5ch.net/medaka/test/read.cgi/part/1737253473/l-
【すき家】バイトスレ牛丼45杯目【客厳禁】
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/part/1743567759/
【すき家】バイトスレ牛丼46杯目【客厳禁】
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/part/1749563835/
【すき家】バイトスレ牛丼47杯目【客厳禁】
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/part/1759351306/
人件費削減でもう一ヶ月ぐらい入ってない。デミグラスチーズ作ることなく終わりそう
クレームに対して脳死で500円券配っているから
イチャモンレベルのクレームばかり増えてきたぞ
毎月出るのがDT遅いってやつ
手間かかるメニューばかり増やしたせいだからな？
東南アジアみたいにクレームない国に生まれたかったな。ゴキブリを足で払いながら食べてるし、お菓子の袋は破けてるのが売られてる、電車も誤差1時間
こんくらい緩くないとダメ。日本は辛いよ
明日はひな祭りだから労時削減て、おかしくないか??
みんな家でちらし寿司食わんだろ。
新制服ネクタイ邪魔過ぎだろ
てかネクタイのせいで防犯ブザー見えにくくなって、ブザー確認の電話頻繁にくるようになったんだけどアホかよ
ブザー見えるところにつけとけっていうなら、じゃあ胸ポケットでもつけるか
右側にも名札つける補強部分みたいのつけとけよな
有価証券報告書見たら社員の平均年収450万はヤバイ。年収450万っていうと医者や弁護士や大物タレントくらいだろ
年収450を医者や弁護士の平均とか言っちゃうトンチンカンな引きこもりの言葉なんて誰も聞かないと思うよ中央値でももっと遥かに上なのに
あ、中央値って言葉知らないと思うから自分で調べてね
年収450万って月収30くらい？勤務時間とかのブラックさ考えたらやってられない気がするが。医師や弁護士の年収は1000万超えだろ。
今や全国社員なら初任給28万なのに平均値450は低すぎだろ
金払いが良いとか給料高いだとかそんな馬鹿しかいねーのか？
うちも白すき家になって来週オープンだから今日制服受取に行ってきたんだけど
ネクタイって作業中に汚れたりしないんか？
家で試着してみて色んなポーズとってみたけど、前かがみになるとネクタイ垂れるから洗い物とか仕込みの時に汚れそうなんだけど
偉い人来る時以外ネクタイしてないわ
鍋やってた時にBCカンに提供する時に鍋の中に入ったりしたし
トイレ掃除中に先が便器の中に触れそうになってから1度もつけてないぞ
事前に社員が来るのがわかってたら着けるけど何も言われない
普通に丼の上に乗っかったりするし飲食でピラピラするネクタイはまじで馬鹿本当に現場エアプしかおらんのやなって
うちは今のマネがくそうるさいから普段はポッケに入れといてマネとかもっと上の人が来た時だけみんな急いでつけてる
そもそも洗濯不可ってどういうことだよｗ丼に入りまくるネクタイつけろつけろ言うなら毎回使い捨てにでもしやがれ
ネクタイつけてないと本部から電話かかってくるけど
汚れるから外してますって言うと「カウンター出る時はつけてくださいね〜」で終わりだぞ
要するに本部側も人前に出る時以外はつけなくてもいいって認識
白すき家ユニフォームのデザイナーとそれにゴーサイン出した奴はただの無能だな。シャツもエプロンも染みが目立ちすぎて不衛生に見えるし、ネクタイも洗えないとかプラプラするとか意味不明。
ぱっと見で分かるくらい汚してそのネクタイ丼に乗っけてクレーム入りまくったらネクタイ廃止されんかなｗ
どうしてもネクタイ有りのデザインにしたいなら、今からでも遅くないから
長さ今の半分くらいにするか、無駄にシャツについてる名札の止め布みたいな所に固定出来るようにしろ、とにかく長さは短くしろ
普通に提供したり仕込みや掃除でかがむだけで商品や食材に先端が触れるのは欠陥品すぎる
まだ新制服になってる店は圧倒的に少ないんだから、デザイン変更するなら今の内だぞ
口の中いじった指でセルフレジタッチしてたアホがいたから汚えから止めろ言ったらすげーびっくりしてたわ
やっぱZはアホだわ
白すき家って店の構造もエアプが設計してないかあれ
まず包材庫をなくして店外にかわりの物置設置とか馬鹿でしょ
前時間の奴らが補充さぼってた場合、何度も外行かされてクソ面倒だぞ
あと謎の壁や出っ張りが各所に作られて、色々モノが引っかかったり、見通しがすげー悪くなってる
そのくせその謎の壁とかに何も棚とかフックみたいのついてないから、モノの置き場が減ってるし
バイトの面接行ったら奥のテーブル席通されて隣に客いるのにでけぇ声で個人情報ガンガン聞かれて 恥ずかしかったわ。どこのすき家いってもあんな感じ？
未だに本名の名札強制するような会社だぞ
個人情報なんて気にするわけないだろ〜面接で使った紙も週１くらいに送る袋に適当に入れるからバイトや関係者が見放題だぞ〜
うち預かった履歴書普通にFAXあたりに放置されてるから、落としたJKの写真も個人情報も盗み放題だぞ
あぁいうのって不採用だった場合って返却とかしないのか？
個人情報の管理うるさいくせに
https://www.hama-sushi.co.jp/topics/2026/0313000792.html
あーあ
また面倒な衛生管理だの期限管理だのの作業増えるかもな
ちょうどいいじゃん俺たちは汚れたネクタイで育てた菌やウイルスをオキャクサマにお届けするぜ
Sクリーンやる暇ないだろ
みんな出来てる？1オペの時って出来ないよね
1オペどころか深夜以外は平日ですら厳しいわ
人減らしすぎて清掃すらままならない
客数はネズミ前より増えてやることも増やされていれば何かしらやれないことは削るしかないからな
うちはもう会社がそういう方針に舵切ったんだなってことで出来ない作業はしなくなったよ
去年までも日課全部こなすの相当ギリギリ、混んだ日とかはいくつか出来ずってのが多かったのに
そっから1〜2オペ削られてんだから物理的に出来る訳がないんだわ
おかげで白すき家化してまだ1年経ってないのに、改装前の店より汚くなってるわｗ
白すき家クルーならわかると思うけど、新しいテーブルや床めっちゃ汚れやすい、かつ汚れが目立つ色と材質だからな
電気代上がるだろうから売り上げのために人件費さらに削られるて今以上にバイトの扱いひどくなってくだろうな
ポスターやコルトンの代わりにモニターになってる店舗とか古い店舗より必要な売り上げ高くなって荒れそうじゃね
頑張らずほどほどでいいよ、変に真面目にやって辞められると店開けられなくなる
仕事出来る人ほど皺寄せ大きくなって辞めてさらに皺寄せになって辞める状態になってるわ
こんな状態だとNF教育もまともに出来ないで悪循環になるんだよね
そのうち誰かがやらかすさ
大問題が起きなければ変わらない
日本の縮図そのものだ
まんまうちの店でワロス
昼帯夜帯できるフリーター3人しかいないから
高校生育成しろ言われているが居ても来年までだし、
そもそも育成する時間取れないんだが
それでもバックできそうなのは1,2割しかいないし
来年には居なくなるし徒労感しかない
俺も大学生だから最近の若い奴らとか言うのもおかしいけど、10代の奴らってモノを考える力なさ過ぎじゃね？
作業を教える以前の「え、こんな所から教えなきゃ理解出来ないの？」的な、良くお前それで10何年生きてきたなって思うことが多すぎる
今すき家行ってきたどみんなカルビ丼食った？
ほんとにひどいな
肉の質をごまかすためかとにかく甘い
甘ったるい
爺さん世代ならわかるかもだけどサッカリンとかぶち込んでるんじゃないかってくらい甘い
家に帰ってから口に指突っ込んで無理やり吐いた
カルビ丼まじでやばい
カレー60円値上げ
のっけ、たまかけ朝食10円値上げだってさ
連日春闘でゼンショーはベースアップって報道してるけど
社員様限定だから、どうせ個人事業主である俺等バイトは上がらんのよな
そんなだから新人こねーんだよ
他は知らんけど、うちのバイト代近隣最安値レベルだからな
そりゃ選び放題の学生はすき家なんかこねーわ
>>92 クビ連打してる俺からすると入れる会社があるのはありがたい
>>94 言わないと分からんだろうな
毎日残業5時間とか緊急でない限り自炊してください。すき家は消防署と同じ社会インフラです
ってハッキリ言った方がいい
松戸六高台店からくるヘルプどいつもこいつもマジ使えねー
どこの店から来るヘルプが使え無いんじゃなくてヘルプに出される様な奴が使えない説
ガッツリ稼ぎたいからヘルプ入りますって奴以外は自店や近隣で使えない2軍やNG出されがちなハズレ枠ばかりだろ
仕事出来るなら自店で重宝されるんだからヘルプ行かずにシフト入ってるやろ
注文の仕方がわからないG客にはやり方教えるか代わりに操作しあげないといけないのが今のすき家だからな
過去に一回スレで話出たけど本部から出来ない人には操作くらいしてやれって言われてるから
本部も人によって真逆の指示だすし他にも現場を円滑に回すためにマニュアルと違うことさせること多いぞ
目玉焼きも全時間化みたいだな
モノの置き場がないって毎度言われてるのにマジで馬鹿だな
情報を小出しで直前に出すから店員なのに全然わからんわ
なか卯朝定四時からになったしこっちも来そうだな
還元はしないくせに現場を痛めつけることに余念のない奴らだ
目玉焼きって朝でも単品販売してないし、やっぱ朝食と同じくベーコンエッグやソーセージエッグとして売るのか？
だとしたらソーセージやベーコンも昼夜でも仕込まないといけないからすげー面倒だな
レタスも今より出る量増えるし
ってかもうしそうなったらウチ普通に皿も仕込み容器も全然足りねーわ
あとうち最近やたらビール送られて来るんだけど、他の店も来てる？
バックヤードに20cs以上あって酒屋かよって状態になってんだけどｗ
在庫取りに関しては基本ベテランがやってるから、大量配送来るような大きなミスするとは考えにくいし
マジかよ色々めんどくせーな
業務連絡タブで見るしか無くなってから、ロード馬鹿みてーに遅いから気軽にチェック出来ないんだよね
そういう重要な事項はファックスしてこいよな
値上げの件どんだけ土壇場で決めたんだよやらかしすぎだろ
マジで、この仕事してから土日祝日、ガキの春夏冬休みとかシャバで言う休みって言うもの全てが嫌いになったわ。
最近入ったんだけど残業代って何もしなくても勝手に足される？申請しないとダメ？
余計な作業はするな
時間内に出来ないなら出来ないでスルーでいいんだよ
どこぞの真面目くん達がサビ残してでもやるから、本部は何だこの人数でも余裕じゃんってなるんだぞ
ほんとそれ
出来ないなら作業を切り捨てる
休憩打刻してずっと働いている奴いるが
見ていると色んな作業を同時展開して移動時間が多く効率が悪すぎるだけだった
他人に振ることをしないからそうなっているんだし自業自得だが
タッチパネル式にってからは会計の時に言うのもめんどいからなんでも通してるわ、言うだけ時間の無駄
作業はやらなくても何も言われないしやるように言われても無視して希望出した通りにシフト入れてるからやる必要全くないぞ
上のやつには忙しくてで同僚にはやる意味ないのにやる気出して馬鹿だなーって適当に流してる
俺が入る曜日は忙しいみたいでって真面目君の入る日に仕事が増えていっている
昼とか夕方に来る機械音痴な客に丁寧笑顔でタッチパネルの操作教えてやんのよ
で、帰る時も元気よく接客すると割とお褒めの言葉がくるからそこまでいけば作業スケだの掃除だのがん無視しても周りは何も言わなくなる
トイレや店外の掃除するくらいなら癖のある客や爺婆の話相手になってる方が良い
そんなことしなくたっていなくなると営業できないから余計な作業なんてガン無視で余裕だぞ
リーク嫌ってギリギリまで現場に情報おろさないせいでチキンカレーの返金とかクーポンとかメチャクチャ混乱してんじゃん
マニュアルも紙マニュアルなくしたせいで、タブやPCでの見方わからない奴だらけになって誰も確認してないから
タケノコ丼も全国的に手順メチャクチャになってるみたいだし
チキンほんまにアホだよな
どんだけ土壇場で値上げ決めてんあれ
ブロック内で早速WIカメラに食材泥棒が引っかかって警察沙汰になったって共有来てたけど
そういうのを全国的に共有させないから、ここでニートが「俺ずっとパクりまくってるけど全くバレてねーぞｗ」って書くんだよなぁ
>>147 ほんとに食材泥棒、同僚の金を盗む泥棒、そういう犯罪者クルーの名前を全国の店舗で共有するとかすれば抑止力になると思うけどね
なんでそういうことしないんだろうね
https://www.sankei.com/article/20260327-BJUEQPYZQZNG5NUC2CWDFRJFXY/
グエンやマオに頼れなくなったなw
あとさ今回のクーポン考えた奴ってほんと仕事できないんだろうなって思うわ
カスみたいな値段の朝食はどれでもな癖に牛丼だけトッピング牛丼限定とかケチくさい上にわかりにくい
クーポン配ってみんなを不快にするのは逆に才能あると思うわ
うちの店来週からどうすんだろうなー
各種棚卸しどころかデイリー出来る奴1人もいなくなるんだがｗ
グエン社員とかもいないし、毎日デイリーだけのために出来るヘルプ呼ぶのか、マネが来るのか
はたまたデイリーやらずに配送めちゃくちゃになるのかｗ
ワンバック出来る奴も全員やめるし、シフト組むのも大変になるぞ〜
すき家が終わった
今日で最後だわ
朝飯で800円超えはないわ
ありえない
牛塩さばたまかけ復活したらまた行くよ
うちの深夜5時あがりで朝食やった事ない奴ばっかだからこの週末だけで10件以上朝食のクレーム来て草
>>154 >クーポン配ってみんなを不快にするのは逆に才能あると思うわ
たしかにな
俺も既に10人ぐらいに「これトッピングだけなんですよすみません…」って謝ったわ
客も気まずそうになるし俺らも馬鹿みてえだしマジでクソみてえなクーポンだわ
すき家って本当にあらゆる面で馬鹿な会社だな
毎年春に個人ではなく全体の時給上がると思ったけど今回はあがらないんだな
ただでさえ他の会社に時給負けてる地域多いのに、益々まともな学生の新人が来なくなるな
他で雇って貰えない使えないおっさんおばはん外人ばっかになる
契約社員だよ
すき家は各本部取りまとめてるような最上位マネージャー未満は全員契約かバイト
>>176 本部の年収は他の会社と比べて低いし
他の会社落ちた奴だと思われる
んなわけねーだろ
とは思ったが残業は規制量いっぱいの960時間が当たり前の会社だからな
ギリギリの人手で回していた末路だな
人がいないから良くなったら
検査をせずに出勤させないと店を回せない現状が続きている以上
また発生するで。前の食中毒も人手不足できちんと教えていないから適当な作業で発生している
マネが新人指導きっちりやる仕組みにしないとこっちでも問題起こすだろうね。新人も人員に含ませてる時点で終わってる。
本部が現場を決めてるのに責任はマネに全被せしてる時点何しても無駄
問題起こるたび増えるマニュアル作業
増えない人員でいき届くわけねえ
そして新たな問題へ
朝の5時～9時の勤務で30分休憩入れろみたいなん言われてるんだけど意味わからん。俺のとこだけなん？従う義務はないよな？
休憩行って朝飯でも食ってればええんちゃうか
朝ピーク中に人減って荒れたとしても気にせず9時ぴったりで帰ればいいし
法律で決まってる分でもないしするーでいいよ
文句あるならその間覆面で手伝いに来い言っとけ
休憩の空打ち強制は普通に法律違反だから労基にタレこめばいいぞ
なんで休憩打って働くことになってんだ？
法がどうのとか言って拒否するのもそうしたいならするのは自由だけど無視すると入りや上がりで調整されたり、無視して無駄に使った分の時間翌月以降からガッツリ各時間で削ったりとかするからアンダーで今以上の糞シフトにされても文句言うなよ
>>219 ニートは実際は法律通りにはならんの知らんよな
働いてるやつが100人いたら上位30くらいだぞそんなホワイト
大学生の子に「履修登録で週1で1日休み作って昼もシフト入って」って言う四国エリアのブロックマネージャー頭沸いてて終わった
なんですき家ごときに履修登録合わせなあかんねん
着替えてから打刻する人多いけど出勤打刻のやりかた見ると店に着たらキャップだけかぶって打刻してから着替えるんだよなやってる人少ないけど
>>229 一応その友達夜帯週4くらい入って、長期休みの時は昼もシフト入ってるのにそのうえで更に「大学の履修登録を使って週一で平日1日休み作って昼帯入って」はマネージャー側がおかしいでしょ。
ただでさえ大学生が１ヶ月で7、8万近く稼いでんのに追い討ちかけるように履修登録を利用して昼も入らせようとするマネージャーはただのバカ。
学業優先なんやから履修登録をどう組むかは学生の自由。すき家ごときに縛られる必要ない
>>229 学業優先するのは当たり前なのになんですき家に合わせて履修登録せなあかんの笑
もしかして学業優先って言葉知らない感じ？学校よりバイト優先してる俺かっこいい✨ってやつか
>>237 友人は現在大学生で、学校終わりや休日にシフトを入れてる感じです。なので月に7〜8万程は稼いでます。
そのうえでマネージャーは「週一で平日の昼帯入れるように履修登録組んでくれないか」とその大学生の子に懇願してる感じです。ただでさえ夜帯でいっぱいいっぱいなのに平日の昼も入れはさすがに厳しいと思うんですよね。大学といっても専門系なので
>>239 ダメ元で言ってるだけなんだからスルーしたらええやん
人件費削るのに命かけてんのに洗い場掃除担当なんて別枠で雇うわけないだろ
うちの店とうとう深夜のNF教育すら初日から2人体勢になって休憩取れないって嘆いてたぞｗ
半年くらい前までは数日は＋１で研修してたんだけどなー
きちんと価格転嫁しないツケだな
牛丼値下げしなければ削る必要もなかった
承認した役員は降格くらいしろ
うちのエリア深夜2時間休憩無視したアイクルー勝手に労時調整されてるやつ何人かおる
日常会話問題なくても訴えたりするほどの知識と言語能力無いと思ってアイクルーだけやられてるわ
日本人はダラダラ残業しても休憩無視してもうるさいだけで削られない
うちは労働時間うるせーからマネに「残業しすぎだって言うならシフト1日削るとかで調節してくれ」って言ったらそうなったよ
ダラダラ残ってる訳じゃなく、混んでてさばききれてないから落ち着くまで残ってるだけだからな
そもそも店に全然顔出さず、1年2年でいなくなるマネと違って
こっちは今後も他クルーと顔合わせる訳だし、作業残して引き継いで文句言われるのは現場の俺等なんだからよ
てか数字数字って、そんなに数字好きならどの店がどの時間帯に混んでるかくらい把握しとけってんだよ
うちは21〜0の二次ピークで夜ピーク以上に混むとか良くある事なんだから
暇な店みたいに21〜22を1オペ、22から2オペとか回る訳がねーんだっつの
それで主幹要員がごっそり抜けて
半月で30件のクレーム作った店があるらしいなw
BMも精神病んで退職したぞ
今でも休日に休み集中して入れられてヘルプだけで回しているらしい
まずは仕事を半分にする半分の時間は食う、寝る、遊ぶ。そんで会社を崩壊させる。そしたらそれが普通になる。今の日本はそれが必要
未だに嫌ならやめろの精神でどこもバイト消えまくってるからな
正社員が立場を人質にタダ働きさせられまくって利益出す雑巾絞り
小川死んだけど地獄行きだろうな
すき家はゴミだけど松屋とか吉野家の現場社員はどんな感じなんだろうな
>>264 知り合い吉野家でバイトしてるけど、バイトはワンオペ無し、労時減らされるシフトは一回も無し、交通費はかなり貰える。かなりそっちに惹かれてます笑
>>268 本部の人間みたいな数字だけしか見てなくて草
提供するだけなら余裕だがこの時間は補充やら清掃が重なるし
30といっても前半20後半10みたいな偏りは起きるのは当たり前
前1人で店内回してDTSOにシェイク重なる
後ろは補充や仕込み、洗い物があるからヘルプ不可な
本部はそもそも「スムーズに回せない前提」でオペ数決めてるからな
待ち発生するけど、クレームにはならない程度
洗い物とかもたまるけど、足りなくなった皿だけ洗浄機かければ間に合う程度のギリギリを攻めてる
余裕があるから掃除しよ〜なんて考えてる時点で、そもそもお前の考えが間違ってるんだよ
いやならやめろよ
バイト先なんて腐る程あるだろ？それとも他では雇って貰えないガイジか高齢フリーターか？
>>276 俺は大学出たが何回もミスしてクビを繰り返した
なので仕事選んだりはできない
昨日1日で塩野菜ほぼ生のままってクレーム10件以上着てて草
マニュアル読んでない馬鹿共が仕込み時に野菜レンチンせずそのまま仕込んでたらしい
まぁサラダとほぼかわりないけど、野菜炒め的な宣伝してるんだからそりゃクレームになるわな
バイトからBMまで上がってきたけど聞きたいことある？社外秘以外なら答える
ちなSK歴は20年
>>315 0-5で1時間ブレイクとか馬鹿なの？仕事できる人が見限って徐々に辞めてるよ？
>>316 本社が決めることだからなんとも
改善提案に陳情してみたらいい
最近のメニュー肥大化と手間かかるメニューと
提供時間の遅延について改善は？
>>331 貰える金額は通常の有給の半分弱だと思えばいいよ
当然夜帯だけの学生とかより、ロングや深夜の奴らの方が多く貰える
あくまで会社都合で自店が休業することへの補償だから、ヘルプ行っても貰える
普段通りのシフトで全部ヘルプ行ったなら、プラスで2〜3万貰えると思えばいい
22時以降の未成年対応って結局何が正しいんだよ
本部の人間ですら人によって言ってる事違うんだが
法律で禁止されてるから保護者がいても未成年の店内飲食は禁止→そんな法律はないから保護者がいれば利用OKとか全く真逆のこと言ってるし
深夜に子供連れてるような親なんてDQNっぽいの多いから、絡まれると面倒だから注意しなくていいならもうしないぞ
>>344 臨機応変にできないやつは要領悪いからいらない
>>318 稀少な資格や学歴もない、経験もない。何もないそんな人材は余ってる。よって賃金は値下げ競争だ。たとえ賃金が同じでも待遇が値下げ競争になる
検便の提出期限半月くらいあるけどすでに提出してるヤツいてうんこって半月も置いといてまともに検査できるんか？
まったく同じこと考えてたからAIに聞いてみた
検査項目によるけど、正常に検査ができるのって一週間保管までが目処だってさ
ちゃんと検査してんのか疑問すわ
長く働いてるけどあれでひっかかってる人見たことねーわ
キング頼んで残す客ぶちころしてえよな(o´･ω･`o)
今月クレーム8件出てマネがカッカカッカしてる
そりゃそうだよ
丁寧な仕事してくれてるバイト君数人が卒業して人手不足な上にパートさんは家族優先でいないから残ったのはクズとヘルプだらけ
何故か有能なバイトは新幹線駅の店舗にヘルプ行かされてる
マネの采配が悪いとこうなる
クレーム出てるのに対処しないマネが悪いんだから、自分が関係してるんじゃなきゃほっとけ
評価下がるのはマネだけだからな
そうもいかないでしょ
縛りがキツくなったり余裕のないシフトにされたりされる
関係ないのに飛ばっちりくらうのは勘弁
お前みたいなマジメ君がいるせいで他のクルーがとばっちり食うんだよ
マジメ君が頑張るせいで、上はこんだけ減らしても回るのか、じゃあもう少し削っても良さそうだなってなる
どんなしごとでもサボれ。二、三時間くらい雑談なりスマホでゲームしろ。日本の労働環境を守れ
まじめだろうと優秀だろうと時給も変わんねえ仕事は増えるならどういうのからいなくなるわな
運転免許のお金貯めたくてインディードからすき家に応募したんだけど面接日時伝えられその日にすき家に面接行ったけど担当者にスッポかされた
後日改めて面接受けて採用でも不採用でも1週間以内に電話で連絡しますと言われ３週間経過
こんなの社会人になったらザラにあるもんなの？
マネに急な用事が入って店舗のバイトに代わりに面接してもらうとかはわりとある
あっちこっちの穴埋めで暇ないんだろ
社会状況から嫌ならやめろが通じなくなり割り合わないからバイトが消えまくる穴を下っ端マネが八面六臂なブラックだからな
給料って10日が日曜日だと8日に振り込まれるって認識でいいのかな？
誰か教えて下さ〜い
m(__)m
3月末に着任した新DMの方針がクソゴミ過ぎるわ
仕込み、洗い物は限界になってから必要なものだけやれ
仕込みや掃除なんて深夜にまとめてやらせればいい
とにかく提供会計バッシングを最優先でやれとかいうザ・ゴミ
うちみたいな深夜も混んで深夜配送の店のことを全く考えてない
マネが面接しまくってICRが増殖中
ヤダよ、アイツら。時間にルーズだし日本語わからんし…無責任だし
ICR1号は契約社員らしいが店の事なーんもしないから主婦さん3人でシフト作ったり店の雑用やってる
うちの店、俺が入った2年前は全員日本人かつベテランシゴデキばっかの優良店だったのに
その年の秋にマネ変わって、今じゃクルーの3分の2が外人で半数近くは日本語でのやりとり満足に出来ない連中だし
シゴデキ組も殆ど辞めちゃったしで、地域どころか全国有数のワースト店になったわｗ
まぁ俺も学校忙しくなるから丑の日前にはやめるけどな
クソみたいなICRアホほど入れて時間削りますそいつらがやらかしたから全店で締め付け厳しくしますなんてまともなやつからやめてくわなアホらしくて
アンダーゆえのミスが多いのは実際そうなんだけど
一般常識未満の馬鹿揃いってのも間違いなくあるけどなｗ
ラベル余ってるのに何故完品だと思って提供してるのか、自分で横によけておいた小物を忘れてるのに何故長時間気づかないのか
マニュアル覚えてないのに何故誰にも聞かず、勝手な思い込みや俺流でやるのかとかさ
来月のシフト出たけど昼帯3本で9hとか正気か？
客数は180前後ある
タレ濾しとか在庫取り仕込み等しないでいいなら楽勝でいけるけど
新人アイクルー多すぎて草草の草wwww
教育はマネがやれwwwせめて同国のクルーがいる時間に入れろwwwせめてマネが店にいるならマネが教育しろwwwwwミャンマーNFにベトナム人つけてバックこもってカッコつけてバカスカ料理出してんじゃねぇ馬鹿wwwww引き継ぎで来たら落ち込んでるNF、呆れてるベトナム人、配置めちゃくちゃになった店、これからワンオペのわい、ワロス
>>448 ほんまこれ
英語すら喋れんのほんま呆れるわ
でこいつらがデカめのクレーム出したら全体連帯責任なんだろ？採ったマネにケツふかせろよ
うちも先日白すき家になったけど、ここに書かれてたようにマジでデザイン重視の馬鹿の考えた作りだなｗ
Aカンのドリンクマシン置き場が邪魔過ぎて店内の見通しすげー悪いし
茶捨て台がバック側に出っ張ってるせいで、トレーとか番重洗おうとすると2層シンクの所のスロープの所引っかかるし
厨房ど真ん中に謎の壁があるせいで、これまた見通し悪くて連携がとりにくい
あと床やら壁やらが汚れやすすぎ＆汚れが落ちにくい
まだ1ヶ月経ってないウチでこれなんだから、既に数年経ってる店とか黒ずみやばそうｗ
白すきになってバッシングしてきた食器置くカウンターがピッチャー通らない高さってのが1番ガイジこれうちだけ？
ピーク中とかガンガン下げてきた丼とか重ねれんってのがうんこしね
クーポンアホの一つ覚えみたいに配りまくってるけどもう値下げしろよ
レジ客側に置いてセルフにしてたら辞めろって通達きたわｗｗｗ辞めねーよｗｗｗ手渡し？しねーよセルフor渡さないの2択や
>>456 それが蓋外しても余裕で通らないんだよｗ
どれくらい低いかというとコップに箸刺したら箸突っかかって通らないレベル
シンク上の棚スペース広くなったけどそもそもうち広い店舗だから収納困ってなかったんだよなぁ
>>457
うちも改装前はみそ鍋通ったぞ
今日は真夏並みに気温あがるから水分補給と空調管理しろってwowtalkで来るけど
わいヘルプでたまに行く店とかエアコン温度制御されてて冷房26度にしかならないんごｗｗｗ
下げても下げても一瞬で戻るｗｗｗ
26度設定とか家でじっとしてたらちょい寒ってなるくらいだろ動き回る飲食で26度とかバカだろｗｗｗ
設定温度と室温わかってねーよな
エアコンの吸気口で26℃なら室温は27℃以上だよ
何ならビールクーラーやリーチイン機器の排熱で場所によって30℃近い
27℃の環境下で5時間フル稼働させるから熱中症になるんだわ
2時間ごとに15分以上の休憩取るのは当たり前だぞ
DAKARA早く2箱目送ってこい
皆普通に水代わりに飲んでるからとっくに無くなったぞ
上に立つ人間なのに損益分岐点も知らんのかこの会社は。
相変わらずめかぶはアホほどでるな
小EB全然たりねーから丸カップの消費速度がすごい
人足りてないからうちのマネ普通に労働法無視したシフト組んでるわｗ
0上がりでそのまま事務所(うちはテナントだから狭いけど事務所がある)で仮眠とって、朝5時や6時からまた夜まで勤務とかしょっちゅやってるわ
マネがやる分にはどうでもいいけど、Iクルーにもやらせてるから訴えられたら負けるっしょ
上の意識が変わらない限り無理でしょ
DM変わって初めてあった時に市内のクルーの現状を言ったけど我関せずな反応されて未来はないなと思った
近いうちにつまってその結果BMに皺寄せいってBMの離職が相次ぐと思った
最近地方から東京に来たアイクルーに聞いたらマジでそいつがいた所のBMは大変そうだった
そいつ曰くBMは4店舗見ててほとんど寝ずにずっと働いていたと
俺が知る限り東京のBMは現場にも立たないし楽そうだけどな
マネも大変だよな、っていうか会社が馬鹿過ぎるな
時給が地域最安値だから新人が来ない、ベテランももっと待遇いい所に行く
店舗そのものが老朽化してて汚い(現存店舗では30以内に入るくらい古いらしい)からキラキラバイトしたい若い奴らがこない
こんなのマネの手腕じゃなくて会社側がテコ入れしないのが問題なのに
それでマネが休日返上で働き続けてぶっ壊れた結果、管理能力低しの評価で減俸食らうんだぜｗ
うちのBM１０店舗見てるけど多すぎて雑になってるな
５店舗くらいしか見れない能力なのに
平均はどれくらいなんだろ？
昔みたいに嫌ならやめろじゃもういなくなるだけなのに変わらないからバイトどんどん消えてるもん
よその賃上げで少しマシな時給すらなくなったし
結果現場社員が潰れる番が来たけど上は店回ってるうちは何もしないわな
無理矢理回しているからな
表面化する時は自殺か死亡事故になったとき
観測範囲だけで去年だけでマネクラスが3人辞めてて2人は鬱、1人も鬱の疑いってウワサ
すき家の仕事がくそなのは変わらんけど病んでる社員が出てるのも人手不足で本来採用しなかったような奴まで取ることになっちまってる問題だよな
嫌なら辞めろがバイトだけじゃなくてマネまで含まれてて笑える
時給も安い、やることは多い、だから作業終わらせたあとサボっててもなんも言わんゆるさだけがもはやウリだったのに最近締めつけも監視も厳しくして日本語まともに喋れん害人を現場に押し付けてるからそら離れられる奴は離れるわな
去年だか今年だかから監視専門部署出来たらしいからな
ひたすら監視カメラチェックして、怪しい動きしてる奴をあぶり出したり
暇そうにしてる店にはブレイクや早引けさせたり、ワンオペしてる店には何でワンオペしてるのか電話したりとか
NFに労働時間余計に使うな命令きてワロwwww
日本語まともに喋れないやつ4人も雇ってシフト削って飼い殺しとか。1週間で10時間以下にされてるやついるけど生活出来ないだろ。労働時間使えないなら雇うなよな。
