大阪でこの会社はやめとけ
何自分だけ涼しい部屋でぐーすか高いびき漕いてるんじゃ
そのくせ、現場は暑いだけ、立ってるだけ、楽な仕事って認識よ
こいつ判断役のくせに全てAL◯◯◯に判断任せて自分は「～どうですかね」の伝書鳩
たまに自己判断で指示出してきたなと思えばどう考えても的外れ(小さい子供が多数いる付近に変質者疑惑ある人がいても黙認せよとの指示出したり
仕切りたがる割に不適当、不公平な言動多々
こいつの前職知らんけど、言動からして管理職経験なしのヒラ社員だったの丸わかり
経営者に向けて芸能人との対談特集で掲載料を得る掲載商法
テレアポで会社にかけて社長と話しをして契約を取る形
警戒されてか中々出ない出ても何度も同じ電話をしているので断られる
不要な物を売るので社会対して必要性が低い
200万以上の契約が取れたらインセンティブが入るが半年の研修期間は入らない
研修が終われば入るが21時くらいまで残業させられる定時は18時半
2日間の出張も始発や前泊などで時間が潰れるし後泊が出てくる可能性もあるので休みの予定を立てづらい
自分のスマホをナビに使用したり電話をしたりと営業会社にあるはずの社用携帯電話が無い
2日間丸ごと拘束される
芸能人によってはわがままだったり
説教が面倒くさい
カメラも古くバッテリー等劣化を無視して使い続けたりと商売道具の扱いがぞんざい
・翌日急に面接に来いと言ってくる会社（電話口で面接を断りましょう）
・集団面接を実施する会社（実施がわかった時点で帰りましょう）
・別室で待たせるなど開始時間にルーズな会社
・兄弟は何をしている？
・家の宗教は何だ？
などの本人とは直接関係のない非常識で頭のイカれた質問をしてくる会社
まさに糞中小企業 大洋 がこんな会社でした。
初めから本採用する気が無く補助金目当ての場合が結構ある。
それだけ経営状況が悪いわけで、その制度を利用せずにそういう会社に入社しても待遇に不満を感じる可能性が高い。
ハローワーク以外から応募しても、その制度を利用させて応募させる為にハローワークに行かされるからね。
長文ですまんな。
大洋 光伸 カンダ
辞めまくる理由が分かってないのがブラック企業だろ。
何も考えない経営者も問題ありやな。
無職が仕事選んでんじゃねーよ と
言い放つ会社
てめえのとこみたいなブラック行きたくねーんだよ
アホが
面接中に勝手に不機嫌になっている
感情のコントロールもできない馬鹿乙
社長→バカ息子(思考回路中学生以下。アホ。サイコ。起業家気取り。爺さんが作った会社。東大阪バカ息子社長が集まる会所属。他社の無能なところを真似するのが得意。友達いない。社員に嫌われているが気付かない。売上低く賞与減額しても自分が欲しかったローバーのディフェンダーは会社の金で買って私用で使う。言い出したら我慢出来ないアホ。IQ低い。脳の進化が猿レベルで停止。遺伝子解析不要。ブレーンがアホ。賢い順に退職する常態化サイクルが完了。福利厚生費の使い方がアホ。離職者が減らない。本社営業マンがいなくなったW。無策、無能の極み。話し方もアホ。会話できない。自慢したい。ヨイショされるとテンション上がる。根っからのパワハラ好き。)
現物は入社して確認してください。
保証します。
↑独り言
こちらの会社の情報を知っている方、教えてもらえないでしょうか？
ネットで調べたら、残業なく、おかしいみたいなところもなく、
パワハラや解雇もなく、給料が高くて、
すごく働きやすい会社と聞いたのですが、
実際はどうなのでしょうか？
テキパキした雰囲気の社員を採用しているようです。
京都で、2017年現在は4店舗の直営店がありますが、
それを、将来は、7店舗まで拡大させる予定のようです。
こ こ は や ば い
採用する気のない面接に呼ぶなこの馬鹿
エレベーターの新規工事と改修工事をする会社
ほぼ毎日残業と休日出勤が毎月ある
残業月20時間はウソ
重量物を機械も使うが手作業の割合もあり体力が低い人には向かない
初心者歓迎のムードはない教育しようという気はあまり感じられない
作業内容もわかる者同士でするので初めての作業は説明がなく戸惑う
50代、40代が大半で癖が強い人の集まり
無資格、無教育作業を従事させるなど法令違反も多々ある
仕事を通して鍛えたいかたや稼ぎたいや独立したい方にはいいと思う
普通に定年まで勤めたい人には向かない
別の現場職を勧めます
準社員採用なのに正社員で募集をかける非合法ヤクザ中小企業
ナメたパワハラ面接をしやがる糞企業
従業員も減っています。
大正時代から中小企業 まるで成長していない
はよつぶれろ 社会のためや
責任者は経理部 松田
・翌日急に面接に来いと言ってくる会社（電話口で面接を断りましょう）
・集団面接を実施する会社（実施がわかった時点で帰りましょう）
・別室で待たせるなど開始時間にルーズな会社
・兄弟は何をしている？
・家の宗教は何だ？
などの本人とは直接関係のない非常識で頭のイカれた質問をしてくる会社
まさに糞中小企業 大洋 がこんな会社でした。
日産部品近畿販売
社長が糞
こっちとはしては「うわっ！古臭っ！昭和か！」って思うけど、アッチからしたらそれがアッチの常識なので話が通じない
何がどう「うわっ！」なのか上手く説明できるか分からないし酔っ払ってるから適当に書くけどさ
ちょっと考えてみてくれよ
江戸時代の人が目の前にタイムスリップしてきて「お前ら江戸から京都まで歩いて行けないの？足腰弱すぎ！ぷぷぷ」って言ったとするじゃん？
そしたらコッチとしては「いやいや現代では新幹線があるから足腰は要らんのよ。それより新幹線の切符を素早くお得にスマホで買える能力の方が現代人には大事ですよ」ってなるよね？
だからさ、老害どもが「リモート会議ばっかじゃ相手の顔色を伺う能力が退化するよ」とか言ってもさ
それって10年後も必要とされるんですかね？って思うわけよ
10年後にタイムスリップしたら「お互いの顔が見えないリモート会議で相手を説得できない人は不要です。対面で相手の顔色を伺うとかいつの時代ですか？」ってなるんじゃないかな、って思うわけよ
ありえない罵詈雑言を吐かれる
社長がアホというか馬鹿
シートベルトさせない
飯食わせない
トイレ行かせない
こんな会社入ったら人生の終わり
メーカーの価値観に染まった連中の脳内ってメチャクチャ時代錯誤なんだよね
こっちとはしては「うわっ！古臭っ！昭和か！」って思うけど、アッチからしたらそれがアッチの常識なので話が通じない
何がどう「うわっ！」なのか上手く説明できるか分からないし酔っ払ってるから適当に書くけどさ
ちょっと考えてみてくれよ
江戸時代の人が目の前にタイムスリップしてきて「お前ら江戸から京都まで歩いて行けないの？足腰弱すぎ！ぷぷぷ」って言ったとするじゃん？
そしたらコッチとしては「いやいや現代では新幹線があるから足腰は要らんのよ。それより新幹線の切符を素早くお得にスマホで買える能力の方が現代人には大事ですよ」ってなるよね？
だからさ、老害どもが「リモート会議ばっかじゃ相手の顔色を伺う能力が退化するよ」とか言ってもさ
それって10年後も必要とされるんですかね？って思うわけだ
10年後にタイムスリップしたら「お互いの顔が見えないリモート会議で相手を説得できない人は不要です。対面で相手の顔色を伺うとかいつの時代ですか？」ってなるんじゃないかな、ってね！
準社員採用なのに正社員で募集をかける非合法ヤクザ中小企業
ナメたパワハラ面接をしやがる糞企業
従業員も減っています。
大正時代から中小企業 まるで成長していない
はよつぶれろ 社会のためや
責任者は経理部 松田
・翌日急に面接に来いと言ってくる会社（電話口で面接を断りましょう）
・集団面接を実施する会社（実施がわかった時点で帰りましょう）
・別室で待たせるなど開始時間にルーズな会社
・兄弟は何をしている？
・家の宗教は何だ？
などの本人とは直接関係のない非常識で頭のイカれた質問をしてくる会社
まさに糞中小企業 大洋 がこんな会社でした。
ここはワンオペ当たり前、不正請求などで役所から行政指導を受けている。
求職者を馬鹿にして遊んでいる
糞企業
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