「高時給の派遣社員」でも正社員になるべき？

1名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/25(水) 08:48:51.58 ID:E32ZQtRB0.net
「高時給の派遣社員」でも正社員になるべき？　今の年収でも十分生活できているけれど……

financial-field.com/household/entry-315953

社員になったんだが派遣の時と同じ年収維持しようとしても月給安いから大変なんだよな

まあそれでも周りの社員よりは十分高いんだけど

2名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/25(水) 10:07:27.97 ID:bIq8HZKM0.net
正社員つーても名ばかりのところで派遣のほうが待遇いいところたくさんあるしなあ
3名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/25(水) 13:10:16.69 ID:8pO4X4+E0.net
時給2千円で一年で切られる人と月給15万円で38年間働いて毎年昇給のある人、どっちが稼げるか計算してごらん
4名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/25(水) 14:04:54.72 ID:Mvgkl1rS0.net
そんなのベースアップの幅と次に仕事につけるかによって変わるだろ
めちゃくな比較するなよ
6名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/25(水) 16:27:22.74 ID:pbU4tTWf0.net
>>4
派遣社員は外国語でテンポラリースタッフ
臨時職員って事だよ。
次が無い可能性が常に付いて回る。
次の契約更新は無いかましれないんだ。
そして中高年になれば派遣先の門も狭くなり非稼働期間の方が多くなる。
7名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/25(水) 16:40:33.94 ID:4LSuIf8e0.net
>>3
>時給2千円で一年で切られる人と月給15万円で38年間働いて
>毎年昇給のある人、どっちが稼げるか計算してごらん

その2,000円ってリーマンショックの時の一番安い時給だったよーな記憶があるんだけど

東京以外の工場や倉庫は知らんけど

8名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/25(水) 16:41:11.44 ID:Mvgkl1rS0.net
じゃ手取り15万で働いてればいいんじゃないか？
正直中小零細の正規雇用なんでほとんど意味無いしな
9名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/25(水) 16:41:34.62 ID:4LSuIf8e0.net
>>4
でもベースアップって昔は9%位はあったよな
今はせいぜい4%位
10名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/25(水) 16:47:22.83 ID:4LSuIf8e0.net
>>6
でもうちの会社、大抵の正社員が58歳とかで早期退職になってたりする
次に行く先ないから6割位の給与に更に下がって延長再雇用されてたり

中には10人に1人はスキルあるから残ってるんだけど、定年70歳とかに就業規則が変わったから所得格差なんだよな

会社も上手い事考えるなと思った

12名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/25(水) 16:52:22.63 ID:E32ZQtRB0.net
>>7
Java辺りで3,000〜4,000円
Z世代がノースキルだし本人達がリモート希望だから誰も教えてやれないからなあ
17名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/28(土) 10:30:46.47 ID:OXY2Nv8b0.net
正社員だとジョブが選べないからなあ

一般派遣だと
「電機メーカー経営部門でデータ分析およびツールの作成」とか
「大手自動車メーカーの先行試作部門でJavaScriptでのデータ解析」だとか
「都内 金融機関本部にてビッグデータ解析」だとか
「中央省庁で企業情報の収集とレポート製造ツールの作成」とか
「大手グローバルITメーカーで技術支援業務」だとか
狙い撃ちすれば引っかかって、そこでの経験と経歴が自分の職務経歴書に反映されるから又次の仕事の選考で有利になって行く

正社員だとそんな上等な仕事は、まず自分の上司が自己推薦で行ったり、人事や上層のお気に入り無能社員の経歴アップに使われるだけ

正社員って小さな仕事やスキル向上に繋がらない手作業でもやらなきゃあかんからキツいよな

18名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/28(土) 10:53:20.39 ID:97/AycYR0.net
ただ、派遣をやってると何も考えずに単調な仕事をする事が求められ
考える事や判断が出来ないから馬鹿になる
19名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/28(土) 11:18:49.05 ID:OXY2Nv8b0.net
地方の工場や倉庫の派遣の話は別スレでな
高時給の派遣社員のスレだから
20名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/28(土) 12:15:01.55 ID:dym1lsQh0.net
>>17
メイテツクとか
SAP専門とかパッケージ専門とか
ジョブ固定した方が良い
データサイエンティスト上級ともなると軽く1000万円超えていく
21名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/28(土) 12:16:29.73 ID:dym1lsQh0.net
>>18
技術派遣とか
ジョブ固定とか
データサイエンティストとか
DBA Oracle、SQLサーバとか
コンサルも一応派遣なので
工場派遣はやめておいた方が良いね
時間の無駄
22名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/28(土) 12:18:05.90 ID:dym1lsQh0.net
>>14
どうなんだろうね
私はSAP 勘定奉行、odoo複数の導入と保守してる
昨今リモートが殆どだから嬉しいわ
26名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/28(土) 21:42:02.33 ID:urCCfKo60.net
>>25
社員しか経験ないと最初から会社の上司や先輩のスペック以下にしかならん設定に決められてしまうからな
所詮は一つの会社では限界も浅いし壁の突破も難しい

ソフトバンクとかYahoo!とかAmazonが浜松町や目黒の本部でどのような仕事してるかも想像つかんだろw

27名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/29(日) 09:54:49.31 ID:Q+p4CBLM0.net
正社員とか言っても実態は賞与も年4ヶ月未満、退職金テーブルも上場総合職とは桁が違う位下がる、実質非正規とさほど変わらない安月給の名ばかり正社員
あるのは期間の定めのない雇用だけだが、給与や仕事や上司に文句を付けると 60%の待機手当の嫌がらせ
安月給なのに社畜とか、スキルないと可哀想
29名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/29(日) 13:33:23.51 ID:+/SCmysY0.net
で、その安月給の上にNOスキルの正社員が、馬鹿にしていた派遣に転職エージェントで正社員に転職されたら気が狂っちゃうよねw
32名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/09/30(月) 16:19:44.49 ID:g2rJpuJi0.net
一般派遣から転職エージェント使ってプライム上場に転職したが、正社員になって給料下がった
まあそれでも同じ職場の同世代社員よりは高いのな
DX採用だから
33名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/10/01(火) 12:57:13.67 ID:T+P/7hvA0.net
安い給料
選べない仕事
オッサンになってもスキル無し

最初に正社員の道を選んだのは良い
俺もそうだったから
でも途中で気付いた筈なのになぜ修正可能しなかったのか
大学生の入試レベルの努力で上手く行くと思ったのか
マジで不思議でならないわ

34名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/10/01(火) 17:45:39.63 ID:vW8HQQV50.net
>>33
IT 機電　施工管理全て人手不足だよ
35名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/10/01(火) 23:14:01.16 ID:+B2ulh/u0.net
1級建築施工管理技士の年収は460万円
2級建築施工管理技士の年収は350万円
建築士、土木施工管理技士の資格を併せ持つ場合は600万円以上

監理技術者が必要な工事は建築一式工事の場合て8,000万円以上だからまあやたら現場がある訳でもなく

37名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/10/02(水) 12:55:11.27 ID:sR3cOtI70.net
まあ現場管理とか言っても設計する訳でもなく、実際に電機や配管空調を施行する訳でもないし、給料も安けりゃ人手不足だろうな

国家資格とか言ってもピンキリでトラック運転手が冷蔵トラック運転するのに必要な冷凍3種みたいなのも国家資格だし
だからと言ってトラックの混載便ドライバーはあくまでもトラック運転手と言うこと

38名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/10/03(木) 17:39:04.29 ID:s+3hW8BU0.net
中小の正社員なら派遣のほうがマシ
39名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/10/04(金) 07:01:48.16 ID:ioAP/Zjq0.net
日本の労働者の95%は中小零細や非正規雇用だしな
40名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/10/12(土) 12:48:05.13 ID:WSVIIlMM0.net
2000円って残業無しで32万にしかならんやろ
43名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/12/06(金) 17:38:27.27 ID:EXmo3f/H0.net
今は昔と違って安定した会社が少ないからな
44名無しさん＠そうだ登録へいこう2024/12/26(木) 08:21:42.49 ID:1x+twW410.net
おまけに正規雇用なのかは大いに疑問だしな
労基法上の「期間の定めのない雇用」であって
賞与に関して言えば控除を考えると月給按分の方が得だし自分の評価良くても会社がアレだと少ないし
退職金に至っては引当積立金を使い果たしてしまったとか良くある話(直近ではコロナの時とか)
45名無しさん＠そうだ登録へいこう2025/02/16(日) 05:25:01.51 ID:2p9XdczG0.net
賞与は支給時はそうだろうけど年末調整時に給与収入に纏められてチャラにされるぢゃん
何も得しなくね

元スレ: https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/haken/1727221731.dat/

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